知って得する！上司への評価の高い報告方法
皆さんご機嫌いかがでしょうか？
CRMプロモーションの課長代理を務めておりますサカガミです。
年始は皆さんどのようにお過ごしになりましたか？
私は埼玉まで妻の実家に行き、美味いもの食ったり動物園に行ったりと、ありがたくも家族で平和に過ごさせて頂きました。
本日は私サカガミから、ビジネスで役に立つ
「知って得する！上司への評価の高い報告方法」
をご紹介します。
実はシェアでは、初めての社会人として入社する若手もいて、ビジネススキルをここで磨きたいと考えている社員も多く在籍しています。
そんな若手の為にも日々、研修や教育を行っていますのでその一部をご紹介いたします。
Q．最も優秀な部下は誰か？
皆さんも一緒にお考え下さい。
■部下Aの場合
上司 「この間の○○の件、どうなった？」
部下A 「先方が最近はお忙しいらしいです。落ち着いたらまた連絡頂ける様です。」
■部下Bの場合
上司 「この間の○○の件、どうなった？」
部下B 「先方からの連絡待ちです。明日の夕方まで一旦待ってみて、連絡が無ければコチラから接触してみますので、その際にまた追ってご報告致します。」
■部下Cの場合
部下C 「○○の件ですが、只今先方からの連絡待ちの状態です。明日の夕方まで一旦待ってみて、連絡が無ければコチラから接触してみますので、その際にまた追ってご報告致します。」
上司 「うん、わかった！」
いかがですか皆さん？ 誰が一番デキルる人物かわかりますかね？
ん？難しい？
ではわからない人の為に、先ほどの３つのやりとりを宇宙の帝王に置きかえて見てみましょう！
Q．最も優秀な部下は誰か？
皆さんも一緒にお考え下さい。
■部下Aの場合
引用：http://neoapo.com/characters/10
フリーザ 「惑星べジ－タ支配の件、どうなりましたか？」
引用：http://www.taringa.net/posts/imagenes/16509522/Todos-los-personajes-de-Dragon-Ball-parte-8.html
部下A 「戦闘員が忙しいらしいです。落ち着いたらまた連絡がある様ですね。」
■部下Bの場合
引用：http://neoapo.com/characters/10
フリーザ 「惑星べジ－タ支配の件、どうなりましたか？」
引用：http://www.taringa.net/posts/imagenes/16509522/Todos-los-personajes-de-Dragon-Ball-parte-8.html
部下B 「戦闘員からの連絡待ちです。あと1時間ほど待ってみて、連絡が無ければコチラから接触してみますので、その際にまた追ってご報告致します。」
■部下Cの場合
引用：http://www.taringa.net/posts/imagenes/16509522/Todos-los-personajes-de-Dragon-Ball-parte-8.html
部下C 「惑星べジ－タ支配の件ですが、只今戦闘員からの連絡待ちの状態です。あと1時間ほど待ってみて、連絡が無ければコチラから接触してみますので、その際にまた追ってご報告致します。」
引用：http://neoapo.com/characters/10
フリーザ 「はい。わかりました」
いかがでしたでしょうか？
なにごとも宇宙の帝王に置きかえると非常にわかりやすいですね！
報告の際に重要な事は、状況説明だけでは無く「次にどうするのか？」「いつまでに行うのか？」等といった5W1Hに含まれる内容が報告にも入っているか。
これだけでも大きな違いです。
そして自ら報告することも肝心ですね。
フリーザの部下Aあたりの命はおそらく無いでしょうね。
引用：http://tsuba3555.blog68.fc2.com/page-34.html
報告・連絡・相談は、どのビジネスシーンや戦闘シーンにおいても非常に重要な事です。
ほんのちょっと報告のやり方を意識するだけで、しっかりとしたビジネスパーソンとして見られます。
今の職場や普段の日常会話でも少し意識して使ってみてはいかがでしょうか？
それではまたお会いしましょう！